Han är mannen bakom Krif Hockeys alla succévärvningar. Hemligheten?
– Jag har en klar bild av vad jag vill ha, säger sportchefen Mikael Johansson.
Nykomlingen Krif Hockey är säsongens snackis i en division 1-serie där allt fokus från början var tänkt att ligga på Mörrum, Olofströms IK och förstås alltid lika hårdsatsande Karlskrona HK. Krif stod inför ett vägval. Ta upp kampen med länets storheter eller spela en undanskymd roll.
– Man måste ha en plan. Krif var tvunget att välja, titta på eller satsa, säger Johansson.
Med Patrik Klüft som tränare och pådrivare och med Mikael Johansson som ny sportchef smiddes det dygnet runt-planer i somras.
– Stålarna ska fördelas på 22 man. Jag gjorde en bedömning på vilka positioner vi skulle lägga mest.
Johansson hade ett massivt arbete framför sig. Fjolårstruppen var i praktiken utraderad. 17 nya skulle in och med en begränsad budget och med en lön där han själv pratar i termer som ”bensinpengar” för sin insats vaskade Mikael Johansson fram guldkorn och fick hjulen att snurra.
– Många kanske rynkade på näsan med tanke på att det bara var fem-sex spelare kvar.
När så många som 17 spelare ska in är det inte lätt att tala om gamla tiders klubbkänsla.
– Det där är ett minne blott. Däremot är det viktigt att skapa ett lag inom laget.
Johansson hade en begränsad budget.
– Vi Blekingelag lever i skilda ekonomiska världar och det var det som var utmaningen för mig.
Utmaningen var också att gå en match om spelarmarknaden. Ibland blev det lokal huggsexa.
– Jag är glad att han är hos oss, säger Johansson och syftar på kaptenen Andreas Nordfeldt.
Precis lika glad är Johansson över de andra nyförvärven, alla 17 handplockade av Johansson.
– Jag fick precis de nyförvärv jag ville ha.
Om du tvingas lyfta någon speciell?
– Jesper Olsson. Han fick gå från Olofström under mystiska omständigheter och bara dök upp.
Som spelare fick Mikael Johansson själv känna av livets upp- och nedgångar. Han var med om en frukantsvärd olycka när han spelade i Nybro. Johansson blev träffad av pucken i ansiktet.
– Ansiktet var söndermosat som cornflakes.
Han tog sig upp och av isen för egen maskin.
– Jag ville bara ut i omklädningsrummet för att dö. Så tänkte jag, jag åker ut för att dö.
I omklädningsrummet låg en redan omplåstrad lagkamrat, redo för spel igen.
– När han fick se mig fick han en chock. Han spelade inte mer den matchen.
Ett dygn utan smärtstillande och i väntan på operation blev en ny fasansfull upplevelse.
– Om någon då frågat om alternativet var att dö då hade jag nog valt det.
Med ansiktet hoplappat av titan och skruvar skulle Mikael Johansson ta sista lyftet i karriären, men ratades av tränaren Joakim Fagervall.
– Mitt felbeslut att gå till Oskarshamn blev avgörande för min karriär och jag kan ännu inte släppa det.
Efter en sista vända i Mörrum gav Johansson upp. Själv är Johansson en tusenkonstnär med många järn i elden. Han är kontorschef för ett företag som jobbar med riskanalyser inom byggbranschen. Han driver också ett eget företag där han importerar brasved från Estland som kommer att värma många av våra stugor i vinter.
Senaste leveransen var fyra långtradare som dundrade in över gränsen och ut till en affärskedja. När Krif ringde och frågade om Johansson var intresserad av rollen som sportchef tackade han ja. I fantasin hade Mikael Johansson varit sportchef i många år.
– Om jag någon gång skulle få bygga ett lag visste jag vilka karaktärer och vilka personligheter jag ville ha.
Bristande kontaktnät var inget som oroade.
– Jag har ju spelat själv och känner många i branschen och vill jag ha reda på något som jag inte vet ringer jag.
Inom karaktärs- och personlighetstypen har Johansson ytterligare ett krav innan han börjar ringa spelare och agenter.
– Jag vill bara ha spelare som är beredda att ta ett eller två år i Kallinge utan hög ersättning för att sedan kunna nå senare framgång i karriären. Jag vill också att de måste kunna sätta laget före jaget och för att det ska fungera måste de också kunna respektera att alla är olika, men ingen får vara olik utanför de ramar som sätts.
Vis av tiden med Fagervall i Oskarshamn har Mikael Johansson lärt sig att ingen ska dömas ohörd.
– Jag vill bilda mig en egen uppfattning och jag dömer aldrig en spelare på förhand.
Johansson har en fördel, som gammal spelare vet han vilka knappar han ska trycka på.
– Jag vet hur jag hade velat bli tilltalad om jag var spelare. Alla mår bra av att få någon form av bekräftelse.
Lön är enligt Mikael Johansson inget förhandlingsargument i Krif.
– Ingen här spelar hockey för pengarna.
Vad är en bra värvning?
– Allting står i relation till pengar. Kraven ställs med lönechecken. En bra värvning är en spelare som varje dag, varje träning och varje match ger hundra procent. Jag kan aldrig vara besviken på en spelare som jag vet ger hundra procent.